Réceptionniste en hôtellerieEmploi Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-AlpesDESCRIPTION DU POSTE Prenez en main votre destin professionnel et choisissez un groupe en plein développement ! La Maison Pic, Restaurant 3* et hôtel 5* d'Anne-Sophie Pic, située à Valence 26, recherche son/sa prochaine réceptionniste. Vous intégrez l'équipe réception. Vos principales missions seront - Accueil et accompagnement des clients de l'hôtel - Suivi des demandes clients tout le long de leur séjour - Prise de réservations pour l'hôtel et nos deux restaurants restaurant Anne-Sophie Pic*** et bistrot André par email et par téléphone - Communication constante avec les autres services, pour une qualité optimale de l'expérience client Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec les différents services de la Maison Pic. Avantages 2 jours de repos consécutifs CSE Mutuelle Perspectives d'évolution dans le Groupe Avantage en nature repas Remises tarifaires réservées aux salariés sur les activités du Groupe Accompagnement à la recherche d'un logement PROFIL RECHERCHÉ Vous possédez une expérience significative sur une fonction similaire idéalement acquise dans un environnement haut de gamme. Rigueur et dynamisme vous caractérisent et vous avez[...]Parcours d'art contemporain Allons voir ! ExpositionVailly-sur-Sauldre 18260Du 02/07/2022 au 19/09/2022Cette manifestation propose à des artistes, sélectionnés cette année par Sophie Grappin, commissaire de cette 4ème édition, d’intervenir dans et autour de différents sites ruraux du Pays Fort, fermes, moulin, granges notamment les granges pyramidales du XVIème siècle emblématiques de cette région, ou encore silos ou lavoirs, dans diverses communes du Pays Fort Assigny, Barlieu, Concressault, Vailly-sur-Sauldre, Le Noyer. Ce circuit artistique permet de découvrir ou redécouvrir cette micro-région agricole sous un nouveau jour. En proposant à ces artistes de dialoguer avec ces édifices chargés de sens, allons voir ! nous invite à porter un regard neuf sur la ruralité, à découvrir la richesse de ce qu’elle nous lègue, et nous laisser porter par les imaginaires qu’elle PEZENAS DES IDEES - HIBOUX Spectacle, MusiquePézenas 34120Le 29/09/2022Tutoriel théâtral pour réussir sa mort et celles des autres. Autour d’une table ronde, trois musiciens/comédiens et un conseiller funéraire explorent les relations qui nous unissent aux disparus. Ils invitent le spectateur à plonger dans un monde où vivants et morts bricolent, à partir de leurs héritages, pour leur permettre de mieux vivre ensemble. On y parle avec tendresse et humour de la mort, de croyances, de rites et cérémonies, de spiritisme, de passé et de futur, d’immortalité et d’éternité. Hiboux sera l’occasion d’enterrer collectivement un spectateur, d’échanger avec Gilles Deleuze, Thomas Edison ou Victor Hugo et de rencontrer le fantôme que nous allons devenir. Et l’avantage de faire un spectacle sur la mort, c’est que personne ne sait ce qu’il y a après, alors on peut dire ce qu’on veut. Mise en scène Nicolas Chapoulier Avec Jérôme Colloud, Renaud Vincent, Cédric Cambon Création musicale et habillage sonore Jérôme Colloud, Renaud Vincent Scénographie et costumes Cédric Cambon, Gael Richard et Sophie Deck Durée 1h30 suivi d’une rencontre avec l’équipe artistique Tarifs 10 et 5 € Tout public à partir de 14 ansLes ateliers scientifiques du Climat Science et technique, AtelierTours 37000Le 01/10/2022En écho à la Fête de Sciences qui a pour thème "Transition climatique atténuation et adaptation » se déroulant du 7 au 17 octobre. Nous vous proposons des ateliers pratiques et expérimentaux pour mieux comprendre le processus du changement climatique et ses rapports de cause à effets de manière ludique. A partir de 7 ans Animé par Sophie de la GlorietteCiné Passion "Les vieux fourneaux 2" Manifestation culturelle, Cinéma, Manifestation culturelleRouffignac-Saint-Cernin-de-Reilhac 24580Le 04/10/2022Comédie, de Christophe Duthuron Avec Pierre Richard, Eddy Mitchell, Bernard Le Coq Durée 1h37 Résumé "Pour venir en aide à des migrants qu’il cachait à Paris, Pierrot les conduit dans le Sud-Ouest chez Antoine qui lui-même accueille déjà Mimile, en pleine reconquête amoureuse de Berthe. S’attendant à trouver à la campagne calme et volupté, les six réfugiés goûteront surtout à la légendaire hospitalité d’un village français. L’occasion rêvée de secouer les peurs et les préjugés pour Sophie et nos trois Vieux Fourneaux, promus consultants inattendus d'une campagne électorale que Larquebuse, le maire de Montcoeur n’est pas près d’oublier."FESTIVAL EURO CLASSIC CIE LES AÉRONOTES Musique, Spectacle, Festival généralistePetit-Réderching 57410Le 29/10/2022Samedi 29 octobre à 20h, découvrez la Cie les Aéronotes à Petit-Réderching dans le cadre du festival Euro Classic. Vincent et Sophie se rencontrent autour de leurs passions communes, la danse aérienne et la musique. Ils commencent à travailler ensemble suite à une commande passée à Sophie d'un spectacle musical accessible à un public malentendant. Il s'agit alors de rendre la musique "visible". Suite à cette première expérience, ils commencent à collaborer pour croiser leurs arts et leurs Troupe Grain de Folie Dépêches-toi Bibiche, on va rater l'avion ! ThéâtreMartigny-le-Comte 71220Le 05/11/2022La troupe GRAIN DE FOLIE présente sa nouvelle pièce de théâtre. Une comédie théâtrale divertissante pour rire ensemble, écrite par Jérôme DUBOIS. “Leur voyage au Maroc, Marc et Sophie l’attendent depuis si longtemps ! Soleil et farniente, ils en rêvent depuis des mois ! Bye, bye la grisaille de Paris, à eux le soleil de Raba ! Mais le jour J, le départ s’avère plus compliqué que prévu ! Des valises difficiles à boucler et un voisin empoisonnant, surnommé la vieille chouette, vont vite faire monter la pression avant le départ ! Le fameux départ que la concierge espagnole de l’immeuble attend, elle aussi, avec beaucoup d’impatience, mais pas pour les mêmes raisons ! On dit que la concierge est toujours dans l’escalier, disponible, prête à rendre service… pas celle-là ! En effet, en l’absence de Marc et Sophie, sans leur dire, et pour se faire un peu d’argent, cette dernière a loué l’appartement à des villageois. Mais leur séjour tant attendu à Paris va bien vite se transformer en cauchemar car rien ne va se passer comme prévu…”"FADING 7" Installation de Sophie Laly Lecture - Conte - Poésie, Danse - Bal - CabaretCaen 14000Du 21/10/2022 au 04/11/2022Installation vidéo contemporaine. Artiste vidéaste très active dans le champ de la danse contemporaine, Sophie Laly met en scène l’apparition d’une maison sur le pont de Bir-Hakeim, dont l’image projetée s’affirme avec l’avancée de la nuit. FADING 7 offre ainsi une lecture nouvelle et poétique du Troupe Grain de Folie Dépêches-toi Bibiche, on va rater l'avion !Martigny-le-Comte 71220Le 05/11/2022La troupe GRAIN DE FOLIE présente sa nouvelle pièce de théâtre. Une comédie théâtrale divertissante pour rire ensemble, écrite par Jérôme DUBOIS. “Leur voyage au Maroc, Marc et Sophie l’attendent depuis si longtemps ! Soleil et farniente, ils en rêvent depuis des mois ! Bye, bye la grisaille de Paris, à eux le soleil de Raba ! Mais le jour J, le départ s’avère plus compliqué que prévu ! Des valises difficiles à boucler et un voisin empoisonnant, surnommé la vieille chouette, vont vite faire monter la pression avant le départ ! Le fameux départ que la concierge espagnole de l’immeuble attend, elle aussi, avec beaucoup d’impatience, mais pas pour les mêmes raisons ! On dit que la concierge est toujours dans l’escalier, disponible, prête à rendre service… pas celle-là ! En effet, en l’absence de Marc et Sophie, sans leur dire, et pour se faire un peu d’argent, cette dernière a loué l’appartement à des villageois. Mais leur séjour tant attendu à Paris va bien vite se transformer en cauchemar car rien ne va se passer comme prévu…”"FADING 7" Installation de Sophie Laly Danse - Bal - Cabaret, SpectacleCAEN 14000Du 21/10/2022 au 04/11/2022Installation vidéo contemporaine. Artiste vidéaste très active dans le champ de la danse contemporaine, Sophie Laly met en scène l’apparition d’une maison sur le pont de Bir-Hakeim, dont l’image projetée s’affirme avec l’avancée de la nuit. FADING 7 offre ainsi une lecture nouvelle et poétique du Rencontres Musicales Concert, Musique, Danse - Bal - CabaretGourdon 46300Du 19/07/2022 au 24/09/2022• 19 juillet TRIO MUSIQUE & Cie violon guitare violoncelle en l’Église Saint-Siméon • 30 juillet QUATUOR HERMES & FRIENDs Beethoven Symphonie pastorale En partenariat avec Scénograph festival de St Céré en l’Église Saint-Siméon tarif spécifique • 14 août TRIO SONANS, soprano cor harpe, Église Saint-Siméon • 3 septembre SOPHIE LELEU & la Cie DES LIEUX ET DES ETRES » mélodies séfarades • 24 septembre VIDALA -Chants d'Amérique du sud dans la Cour du SénéchalVisite commentée L'art et la lumière 2 Visite guidée, Conférence - Débat, Lecture - Conte - PoésieChinon 37500Le 09/10/2022Venez mettre en pratique la conférence du jeudi 6 octobre et découvrir in situ l’art du vitrail, son renouveau au XIXe siècle, la symbolique et la lecture d’un vitrail. Présentation en couleurs et en réel dans les églises de Chinon. Par Anne-Sophie Ascher Rendez-vous devant l'église Saint-Maurice à L'art et la lumière 1 Histoire - Civilisation, Conférence - Débat, Lecture - Conte - PoésieSavigny-en-Véron 37420Le 06/10/2022Venez découvrir l’histoire et l’art du vitrail, sa fabrication, sa renaissance au XIXe siècle, comprendre la symbolique des représentations et la lecture d’un vitrail. Présentation en couleur à l’écoMusée avant découverte in situ à Chinon le dimanche 9 octobre. Par Anne-Sophie Ascher. Rendez-vous à l' repas des fauves ThéâtreMontauban - 82 Du 09/10/2022 à 1500 au 09/10/2022 Samedi 8 octobre 2022 à 21h et Dimanche 9 octobre à 15h Le repas des fauves de Vahé Katcha par la Cie de l’Embellie Comédie dramatique - Plein tarif 12€ - Tarif réduit 10€ – Tarif mini 8€ - Gratuit -6 ans Victor Pélissier vous invite à l’anniversaire de sa femme Sophie[...]Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurantEmploi Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand EstLES JARDINS DE SOPHIE restaurant haut de gamme situé sur la commune de Xonrupt recherche une commisede pâtisserie. Vous aiderez à la préparation des desserts. Vous travaillerez sous l'autorité du chef commerciale pour clientèle de particuliersEmploi Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand EstLes Jardins de Sophie ,hôtel de 32 chambres, situé au cœur du massif des Vosges à Xonrupt Longemer, recherche une chargée de clientèle. Notre maison possédant un restaurant gastronomique, c'est avec notre chef Thierry HARMAND, que nous proposons une cuisine authentique aux saveurs délicieuses du terroir lorrain. Des salles de séminaires et un spa refait sur mesure pour notre clientèle s'ajoute à notre établissement pour satisfaire l'ensemble de nos clients, fidèles depuis de nombreuses années. Vos missions - La réalisation d'offres tarifaires adaptées au contexte de la demande concurrents interrogés, période événementielle et respectant notre politique tarifaire dans l'objectif de négocier, convaincre et conclure des contrats. - Le suivi des contrats en cours au travers de relances régulières et précises, afin de maximiser le chiffre d'affaires de l'établissement tout en optimisant l'occupation des espaces des réunions, restauration et hébergement. - Le suivi de l'événement client dans son intégralité en étant l'intermédiaire entre le client et nos équipes opérationnelles l'accompagnement et le conseil, la gestion de projets, la transmission des informations[...]Serveur / Serveuse de restaurantEmploi Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-AlpesLa Maison Pic, située dans la Drôme et composée de deux restaurants restaurant Anne-Sophie Pic*** et restaurant André ainsi que d'un hôtel Relais & Châteaux 5* de 16 chambres, vous propose de rejoindre ses équipes de salle pour réaliser votre apprentissage. Tout au long de votre formation, vous serez intégrée aux deux équipes de service ce qui vous permettra de découvrir des techniques de service complémentaires et des organisations de travail différentes. Les responsabilités qui vous seront confiées évolueront selon votre motivation, votre implication et votre niveau d'autonomie. Vous souhaitez découvrir l'univers culinaire de la Cheffe la plus étoilée au monde ? N'hésitez plus ! Venez apprendre votre métier et progresser au contact de professionnels expérimentés et passionnés. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience Expérience en apprentissage appréciée. Premières expériences en service lors de stages a minima - Savoir et savoir-être Attention et écoute accordées aux clients et aux directives de sa hiérarchie, Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP, Capacité à travailler en équipe, Connaissance et curiosité à l'égard des produits utilisés, La[...]Professeur / Professeure d'enseignement professionnelEmploi Bohain-en-Vermandois, 20, Aisne, -1L'ensemble scolaire Saint-Antoine Sainte-Sophie recherche pour la rentrée 2022 une enseignante d'Eco-gestion pour enseigner en Lycée professionnel section Esthétique Cosmétique Parfumerie et BTS. 17 Heures/semaine un temps plein enseignant est de 18h/semaine Vous devez être titulaire, au minimum, d'une Licence en économie gestion. Veuillez nous adresser votre candidature par mail CV / lettre de motivation / copie des diplômesValet / Femme de chambreEmploi Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand EstLES JARDINS DE SOPHIE RESTAURANT GASTRONOMIQUE - Hôtel**** & spa recherche une valet/ femme de chambre. Vous effectuerez l'entretien des chambres et des communsConcerts d'Automne Musique, Concert, Festival généralisteTours 37000Du 07/10/2022 au 16/10/2022La 7e édition des Concerts d’automne aura lieu du 7 au 16 octobre prochain. Proposée sur deux week-ends, la programmation se veut large, de Bach au jazz, du Seicento à Haendel et au répertoire portugais. Avantage est cependant donné au baroque avec en point d'orgue Rinaldo de Haendel en version de concert au Grand Théâtre de Tours le samedi 15 octobre. Ottavio Dantone, à la tête de son Accademia Bizantina, dirigera une distribution avec notamment Delphine Galou, Sophie Rennert et Fillipo Plein Air - Atelier peinture Peinture, Atelier, Nature - EnvironnementFécamp 76400Du 27/04/2022 au 26/10/2022Peindre en plein air les magnifiques paysages de la Côte d’Albâtre. Voici un beau moment de partage que nous vous proposons avec l’artiste peintre Fécampoise Sophie Justet ! Une peinture de plein air » est, le plus souvent, peinte sur le motif » une œuvre peinte à l’extérieur, dans la nature, devant le sujet souvent un paysage comme l’ont fait les pré-impressionnistes et les Impressionnistes, avec leur matériel châssis entoilé et chevalet de campagne. Sophie Justet, artiste paysagiste normande, vous propose de partir pendant 4 heures à la recherche de ce motif. Bonne ambiance garantie et débutants acceptés ! Filer entre les gouttes Exposition, Pour enfantsLes Plantiers 30122Du 07/05/2022 au 30/09/2022" Filer entre les gouttes", une exposition temporaire où se mêlent de la macrophotographie avec Sophie Dellière et Pierre Vergely, et une installation ludique de Corinne Eckens un laboratoire de recherche de 2 enfants passionnés par le monde aquatique !LA CHICA Musique, ConcertSablé-sur-Sarthe 72300Le 25/11/2022Il y a du sacré dans la voix de Sophie Fustec alias La Chica. Après des années à accompagner Yael Naim, Christophe Maé ou Pauline Croze au clavier, la franco-vénézuélienne rayonne aujourd’hui en solo. Dans son nouvel album La Loba, la chanteuse et musicienne nous offre sept morceaux puissants en piano-voix, en l’honneur des femmes et en hommage à son frère défunt. C’est un opus intime, sincère, empreint de magie et de rituels. Tour à tour femme guerrière, chamane ou poétesse, sa voix enveloppe, envoûte, caresse. L’artiste protéiforme fait résonner sa musique inclassable, brassant les influences cumbia, hip-hop, musique caribéenne, pop expérimentale et… Debussy ! Sans masque, la jeune femme transmet une émotion à l’état brut, entre pensées abstraites et introspection poétique. Avec La Chica, on pénètre dans un autre monde, ensorcelant, minimaliste, ultra-sensoriel. Une expérience ! Distribution Avec Sophie Fustec La ChicaL'AVARE Spectacle, Pour enfantsCarcassonne 11000Le 18/10/2022Durée 2h10 Auteur MOLIÈRE Mise en scène Daniel BENOIN Avec Michel BOUJENAH - Harpagon Sophie GOURDIN - Frosine Bruno ANDRIEUX La flèche / Anselme Mathieu METRAL - Valère Mélissa PRAT - Élise Noémie BIANCO - Mariane Antonin CHALON - Cléante Paul CHARIÈRAS - Maître Jacques Fabien HOUSSAYE - Le Commissaire Brindavoine Julien NACACHE - La Merluche Harpagon n’aime que son argent et soupçonne tout le monde de vouloir le lui voler. Pour marier ses deux enfants, il a fait le choix d’une riche veuve pour son fils Cléante et pour sa fille, Élise, du seigneur Anselme, un homme mûr, noble et fort riche. Harpagon est pressé de caser ses enfants pour épouser lui-même une jeune fille pauvre, Mariane, dont la beauté l’a charmé…Théâtre THE CANAPÉ Théâtre, Spectacle comiqueMontluçon 03100Le 14/10/2022THE CANAPÉ - Une comédie de Patrice Leconte. En partenariat avec Pascal Legros Organisation. Mise en scène de Jean-Luc Moreau Avec Sophie Tellier, Jean-Luc Moreau, Eric Logérias, Daniel-Jean Colloredo Durée 1h40ATELIERS ARTISTIQUES POUR ENFANTS - KALÉIDOSCOPE Atelier, Peinture, Pour enfants, Dessin - CollageFontenay-le-Comte 85200Du 05/10/2022 au 19/10/2022Ateliers enfants animés par Sophie DUFOUR, diplômée des Arts appliqués Olivier de Serres, Paris. • Atelier dessin "Mélusine" mercredi 5 et samedi 8 octobre. • Atelier peinture "fleurs" mercredi 12 et samedi 15 octobre. • Atelier bricolage "Halloween déco fenêtre" mercredi 19 octobre. • Horaires > Le mercredi de 10h à 11h30 > Le samedi de 14h30 à 16h • Réservation 02 51 00 64 65 • Tarifs > 1 séance 13 € > 5 séances 64 € > 10 séances 120 € > Abonnement annuel 1 séance par semaine, 36 thèmes différents 310 €Spectacle Noël aux Caraïbes Spectacle, Cirque - Marionnette, Manifestation culturelle, Marché, Pour enfantsLE HAVRE 76600Le 04/12/2022Entrainant à sa suite le Père Noël et trois clowns gaffeurs et burlesques, la jeune Sophie décide de mettre le cap vers une incroyable petite île des Caraïbes. En effet, sur ce petit lopin de terre perdu au milieu de l'océan et au plus grand désarroi de la petite fille, jamais Noël n'est fêté ! Un sorcier avide de pouvoir y interdit toute activité festive et conviviale... N'écoutant que leur courage, nos héros décident de se rendre sur place. Tout en nous emportant au gré de leurs péripéties, ils vont tout mettre en œuvre pour offrir à leurs nouveaux amis l’immense bonheur qu’il y a à offrir des cadeaux et partager de merveilleuses fêtes de Noël tous ensemble. Au fil du déroulé de ce grand conte de Noël interactif et mis en cirque, les enfants de tous âges, se réjouiront de suivre les extraordinaires aventures de Sophie, du Père Noël et de leurs amis. Les plus grands ne seront pas en reste ! Cette grande production de fin d’année leur promet, au profit d’un enthousiasmant partenariat passé avec les représentants culturels du "Cirque National Cubain", la découverte de fabuleux artistes, tous issus de la plus prestigieuse compagnie de cirque de la Havane. Ce grand spectacle[...]Spectacle Noël aux Caraïbes Fête, Cirque - MarionnetteLe Havre 76600Le 04/12/2022Entrainant à sa suite le Père Noël et trois clowns gaffeurs et burlesques, la jeune Sophie décide de mettre le cap vers une incroyable petite île des Caraïbes. En effet, sur ce petit lopin de terre perdu au milieu de l'océan et au plus grand désarroi de la petite fille, jamais Noël n'est fêté ! Un sorcier avide de pouvoir y interdit toute activité festive et conviviale... N'écoutant que leur courage, nos héros décident de se rendre sur place. Tout en nous emportant au gré de leurs péripéties, ils vont tout mettre en œuvre pour offrir à leurs nouveaux amis l’immense bonheur qu’il y a à offrir des cadeaux et partager de merveilleuses fêtes de Noël tous ensemble. Au fil du déroulé de ce grand conte de Noël interactif et mis en cirque, les enfants de tous âges, se réjouiront de suivre les extraordinaires aventures de Sophie, du Père Noël et de leurs amis. Les plus grands ne seront pas en reste ! Cette grande production de fin d’année leur promet, au profit d’un enthousiasmant partenariat passé avec les représentants culturels du "Cirque National Cubain", la découverte de fabuleux artistes, tous issus de la plus prestigieuse compagnie de cirque de la Havane. Ce grand spectacle[...]Conférence - Les amours interdites de Mirabeau et de Sophie Patrimoine - Culture, Conférence - DébatPontarlier 25300Le 21/11/2022Conférence organisée par "Les Amis du Musée de Pontarlier". Par Laurène Mansuy-Gibey, directrice du Musée de Pontarlier et du Château de Joux. Le jeune comte de Mirabeau, en détention au château de Joux en 1775, fait la connaissance de Sophie de Ruffey, mariée au marquis de Monnier de 49 ans son ainé...Conférence "Traduire, c’est écrire" Conférence - DébatFigeac 46100Le 20/10/2022Rendez-vous proposé par l’association Lire à Figeac - Rencontre avec les traducteurs Sophie Benech et Dominique Nédellec Réservation à la médiathèque de l’AstrolabeExpo Souvent Régine oublis par Anne-Sophie Mauffré Rochelet Manifestation culturelle, Exposition, Atelier, Atelier, Photographie - Vidéo, ExpositionCarlux 24370Du 03/10/2022 au 28/11/2022Gratuit ! Vernissage le vendredi 7 Octobre 2022 à 18h Régine David, née en 1910 Si tu parles de ma maladie, tu ne le vendras jamais, ton bouquin... Les gens, ils ont besoin de rêver. Dis que j’ai des amants dans mon placard, invente un truc plus vendeur, je te fais confiance ! Alzheimachin, c’est la maladie quand on répète tout le temps ? Et bien tu diras que je suis une fille à répétition, et que pour l’amour, c’est pareil ! Enfin... Enrobe un peu, si jamais c’est publié, qu’on ne dise pas de moi que je suis une dévoyée ».Jack l'éventreur Spectacle, Lecture - Conte - Poésie, Competition sportiveAix-en-Provence 13090Du 24/10/2022 au 30/10/2022Si les techniques d’investigations traditionnelles n’ont jusqu’à présent pas porté leurs fruits, Astier tente une approche un peu moins conventionnelle… Basé sur le livre et les recherches de Sophie Herfort, et après plusieurs années de travaux historiques approfondis, c’est avec l’aide du public qu’il conduira l’affaire à sa conclusion finale. Riche en objets anciens, documents d’époques, extraits de rapports de police, pièces à convictions et autres objets occultes, le spectacle embarquera le public dans un voyage et une quête de la vérité auxquels chacun prendra part. Spectacle interdit au moins de 16 ans Cuisine régionale » Repas - DégustationTours 37000Le 22/10/2022Cuisinez les produits locaux et de saison de notre belle Touraine ! Au menu, par exemple, Samossas croustillants au Ste Maure de Touraine miel et poires tapées, Géline de Touraine au vouvray, sauce crémée et petits légumes de saison et Poires pochées au sirop de safran de Touraine, chantilly cardamome et poivre Timut. A partir de 12 ans. Animé par Anne-Sophie Bolender, Cheffe indépendanteAtelier La fresque du Climat » Atelier, Conférence - DébatTours 37000Le 24/10/2022Venez vous initier aux enjeux du changement climatique grâce La Fresque du Climat, outil de référence dans ce domaine ! Ce serious game » coopératif vous permettra de mieux comprendre et démystifier ce sujet complexe mais brûlant » d’actualité, pour réfléchir à des solutions adaptées, et passer à l’action ! A partir de 15 ans Animé par Sophie de la GlorietteMagasinier réceptionniste f/h h/fEmploi Hyper - Super - Grand MagasinThonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-AlpesIsabelle et Sophie agence Adéquat de Thonon les Bains recrute un nouveau profil en tant que Magasinier réceptionniste F/H Missions - Réceptionner les marchandises, produits ou matières premières, déchargement et rangement des marchandises- Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Préparer les commandes, maitrise outil informatique - Gestion 1 à 2 personnes - Base horaire 35h/semaine du Lundi au Vendredi - horaires 8h/12h et 14h/17hRéceptionniste en hôtellerieEmploi Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-AlpesVos principales missions seront - La prise de réservations pour l'hôtel et nos deux restaurants restaurant Anne-Sophie Pic*** et brasserie André - D'assurer le standard téléphonique, prise de messages pour la direction - L'accueil et l'accompagnement des clients de l'hôtel - L'accueil des clients du restaurant ASP et la préparation administrative de leur dossier - De contribuer activement à la vente de nos prestations - Assurer la permanence de nuit à la réception de l'hôtel - Faire la mise en place demandée du petit-déjeuner, dresser les tables selon les consignes - Effectuer des rondes dans l'établissement en gardant un œil avisé sur la propreté et la bonne marche des équipements de base - Effectuer différentes tâches de nettoyage des parties communes Dans ce cadre, vous travaillez en étroite collaboration avec les différents services de la Maison Pic. PROFIL RECHERCHÉ Issue d'une formation en hôtellerie/restauration, vous possédez une expérience significative sur une fonction similaire idéalement acquise dans un environnement haut de gamme. Rigueur et dynamisme vous caractérisent et vous avez un excellent sens relationnel. Capacité d'adaptation, comportement en[...]Chef de cuisine h/fEmploi Hôtellerie - CampingNancy-sur-Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-AlpesManpower MARNAZ recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Chef de cuisine H/F Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge, alors c'est LE bon endroit ! Vos missions - Vous dirigerez 2 personnes un commis et une plongeuse - Vous élaborez vos menus, la carte - Vous préparez des plats gastronomiques pour les clients du self de 60 à 140 couverts - Vous gérez les commandes auprès des fournisseurs - Vous gérez des stocks de marchandises Conditions de travail Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2 services de 7h à 14h puis de 18h à 20h La rémunération est basée sur 35h mais les heures travaillées jusqu'à 41h sont payées en heures supplémentaires Si vous souhaitez vous engager sur du long terme, vous bénéficierez du 13ème mois après un an d'ancienneté, d'une mutuelle obligatoire, d'un comité d'entreprise et de 7 à 8 semaines de congés fermeture du centre Chef de cuisine aguerri et prêt à intégrer une nouvelle équipe, alors postulez sans plus attendre ! Issue d'une formation en cuisine ou passionnée, vous connaissez le terrain avec une expérience similaire[...]Chargé / Chargée d'affaires BTPEmploi Saint-Florentin, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-ComtéDomaine Chauffage, ventilation, plomberie, désenfumage, climatisation Son rôle - Devis Relevés sur site, réponse Appels d'offres, - Plans réservation, exécution, etc , - Suivi de chantiers réunion, approvisionnement, gestions des équipes ,etc , - Réalisation des DOE, - Préparation de la facturation en fonction de l'avancement des chantiers, Délai Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération à définir selon les compétences. Chèque déjeuner Mutuelle Prime d'intéressement CV à envoyer à / Assistante de gestion en comptabilitéEmploi Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-ComtéTu aimes jongler avec les chiffres et ils sont tes compagnons de travail quotidien. Tu es ancrée dans la réalité, ton sens pratique te permet de faire un travail précis et de le rendre dans les délais prévus ? Alors ... Le poste d'Assistant e Gestion et Comptable est fait pour toi ! Et ça tombe bien... le Groupe DORAS propose actuellement un poste en CDD d'une durée de 6 mois au sein du siège social situé à Chenôve 21 - Côte d'Or. Tu seras rattaché e à Sophie, Responsable du service Comptabilité fournisseurs. Tes missions seront les suivantes - Rapprochement des factures aux bons de réception, - Suivi et gestion des justificatifs des cut-off, - Comptabilisation et règlement des factures, - Contact quotidien avec les collaborateurs agence, - Toutes tâches administratives selon les besoins du service. Poste basé à Chenôve avec quelques déplacements à prévoir au sein de nos agences. De formation BAC+2 en Comptabilité/Gestion, tu recherches ta première expérience professionnelle. Tu as une bonne maîtrise des outils informatiques et notamment Excel. Formation assurée sur notre logiciel groupe interne. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, aisance relationnelle[...]Agent / Agente d'accueilEmploi Blagnac, 31, Haute-Garonne, OccitanieFondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l'accueil et du service en entreprise, culturels, en événementiel, en animation et promotion des ventes, au sein des plateformes aéroportuaires et ferroviaires et enfin à travers la concession d'espaces. POSTE Le poste d'agent d'accueil prévenance consiste en la facilitation du passage au contrôle sûreté des passagers et leurs bagages. Le tout dans une atmosphère sereine mais dynamique. La facilitation consiste en la gestion du flux de passagers se présentant au contrôle et en la préparation des bacs pour le passage sous portique, dans le but de de simplifier la mission des agents de sûreté. Vos responsabilités - Accueillir et renseigner les passagers - Explication et accompagnement du passage de sûreté pour e passager et ses bagages - Respect des procédures de sûreté aéroportuaire - etc PROFIL Faites la différence par votre motivation et votre savoir-être ! - Anglais conversationnel - Sens du service client - Savoir gérer le stress - Dynamique et savoir faire preuve de réactivité et pro-activité - Rigoureux/se et ponctuel/le - Apte[...]Serveur / Serveuse petit déjeunerEmploi Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, BretagneLe Grand Hôtel de Courtoisville à Saint-Malo, restaurant et Spa vient de rejoindre le groupe BEAUTIFUL LIFE HOTELS. Rejoignez les équipes et accompagnez Anne Sophie et Jonathan dans cette formidable aventure. Détail du poste CDD 4 mois - Poste évolutif 39 heures par semaine Horaires 8H30 à 14H30 / 18h30 à 21h30Ouvrier / Ouvrière avicoleEmploi Quintin, 22, Côtes-d'Armor, BretagnePARTNAIRE recrute à SAINT BRIEUC ! Depuis 70 ans, les agences PARTNAIRE sont un réel tremplin pour l'emploi en CDI, CDD et Intérim. Votre agence PARTNAIRE de Saint Brieuc vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients,pionniers de l'aviculture française, des employés d'élevage H/F. Vous serez amenée à réaliser les missions suivantes Ramasser et trier des oeufs ; Suivre les données et la traçabilité de nos oeufs produits sur la ferme ; Participer aux opérations de reproduction dans le respect des procédures ; Être au contact quotidien de l'élevage, veiller au bien-être des animaux, suivre leur consommation et identifier les éventuels problèmes ; Participer au nettoyage, à la désinfection et à l'entretien du matériel et des bâtiments. Pourquoi choisir l'agence PARTNAIRE 10% de fin de mission + 10% de congés payés Un club entreprise qui vous donne le droit à des réductions billetterie, loisirs, cinéma, bons d'achats remisés... Un compte épargne temps à 5% Les avantages sociaux avec le FASTT Acompte possible à la semaine Sophie et Charlotte,[...]ComptableEmploi Saint-Paul, 97, La Réunion, -1Le Groupe Alter Ego recrute pour son client, un acteur majeur dans la distribution spécialisée, Comptable Poste à pourvoir CDI, secteur ouest de l'île. Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vous contrôlez la bonne exécution des procédures, des sujets de comptabilité générale et analytique, trésorerie et fiscalité. Au sein d'une équipe comptable, vos missions principales seront les suivantes Comptabilité Générale - Saisir, pointer et lettrer des écritures comptables - Centraliser les éléments nécessaires à l'élaboration des prévisions de trésorerie - Pointer et justifier les comptes sociaux - Saisir les notes de frais - Analyser les comptes généraux de provisions, d'immobilisation et de haut de bilan en vue d'élaborer le dossier justificatif de la balance de fin d'année - Calculer les provisions de fin d'année à intégrer au bilan - Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers - Participer au bilan et assister votre responsable dans l'élaboration du compte de résultat - Participer et assister votre responsable dans l'établissement du reporting mensuel et semestriel - Comptabiliser[...]Preparateur de commandesh/fEmploi Négoce - Commerce grosPlaintel, 22, Côtes-d'Armor, BretagnePARTNAIRE recrute à SAINT BRIEUC ! Depuis 70 ans, les agences PARTNAIRE sont un réel tremplin pour l'emploi en CDI, CDD et Intérim. Votre agence PARTNAIRE de Saint Brieuc vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, plateforme logistique appartenant à un groupe breton reconnu, des préparateurs de commandes H/F. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez amenée à réaliser les missions suivantes - Enregistrer les quantités de produits prélevés sur le PC de votre transpalette. - Préparer les commandes envoyées aux magasins desservis par la centrale. Réaliser la manutention des colis picking, éclatement - Vérifier la conformité des produits afin de garantir une qualité irréprochable Les horaires de travail sont en 2*8 et fixes 6h-13h ou 13h-20h. Vous bénéficierez de la prime 14ème mois. Pourquoi choisir l'agence PARTNAIRE 10% de fin de mission + 10% de congés payés Un club entreprise qui vous donne le droit à des réductions billetterie, loisirs, cinéma, bons d'achats remisés... Un compte épargne temps à 5% Les avantages[...]Agent / Agente de nettoyage en collectivitéEmploi Champagne, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-ComtéDescription du poste - Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux école, mairie, salle des fêtes, salle des associations, bibliothèque - Gérer les stocks de produits d'entretien - Accompagner les enfants à la cantine scolaire Qualités professionnelles - Travail en équipe à la cantine et seul ménage - Autonomie dans l'organisation du travail - Qualités organisationnelles et relationnelles - Rigueur et discrétion Type de contrat CDD du 1er septembre au 31 décembre 2022 possibilité de renouvellement Durée hebdomadaire 25h00 évolutifs Description du poste - Assurer l'entretien courant des bâtiments communaux école, mairie, salle des fêtes, salle des associations, bibliothèque - Gérer les stocks de produits d'entretien - Accompagner les enfants à la cantine scolaire Horaires Lundi 8h30/11h30 ménage de la salle des fétes - 11h30/13h30 cantine scolaire - 16h00/18h30 ménage de l'école Mardi 11h30/13h30 cantine scolaire - 16h/18h30 Ménage de l'école Mercredi 8h00/ 10h30 ménage de la mairie Jeudi 11h30/ 13h30 cantine scolaire - 16h00/18h30 ménage de l'école Vedredi 8h00/11h30 ménage de la salle des fetes - 11H30 13h30[...]Agent / Agente de nettoyage industrielEmploi Yffiniac, 22, Côtes-d'Armor, BretagnePARTNAIRE recrute à SAINT BRIEUC ! Depuis 70 ans, les agences PARTNAIRE sont un réel tremplin pour l'emploi en CDI, CDD et Intérim. Votre agence PARTNAIRE de Saint Brieuc vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, première coopérative laitière du Grand-Ouest, UN OPÉRATEUR DE NETTOYAGE INDUSTRIEL H/F. Sous l'autorité du responsable, vous serez amenée à réaliser les missions suivantes - Nettoyer les containers - Réaliser la préparation des containers avant conditionnement - Réaliser la maintenance de 1er niveau réparation des containers - Nettoyer au quotidien les locaux - Suivre et identifier les containers en relation avec l'expédition - Utiliser des produits chimiques Les horaires de travail sont en journée. Sophie et Charlotte, vos chargées de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes autonome et liquidation retraiteEmploi Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand EstPrincipales missions - Traitement de tâches simples dans le domaine de l'activité retraite compte tenu de la durée de la mission réponse aux demandes simples, prise en charge des réponses aux demandes par mail, par mail, traitement des retours de virements - Gestion des assurés décédés - Ces tâches sont amenées à évoluer vers plus de technicité comme l'ouverture de dossiers enregistrement des pièces et vérification de la complétude du dossier Profil recherché - Bac+2 en gestion - Capacité d'apprentissage - Capacité à rendre compte - Capacité à appliquer des modes opératoires - Contribuer à la valorisation de l'image de la MSA. - Avoir le sens du service et favoriser la coopération au sein d'un collectif de travail. - Mettre en place des relations professionnelles et un dialogue basés sur le respect mutuel en interne et à l'externe. - Respecter les règles de confidentialité et d'égalité de traitement. - S'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations. - Maîtriser les outils informatiques Il s'agit d'un emploi de technicien PSSP - niveau 2 en CDI. Rémunération salaire de € brut par mois + 2 primes semestrielles d'un demi-mois de salaire Titres[...]Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerieEmploi Plérin, 22, Côtes-d'Armor, BretagnePARTNAIRE recrute à SAINT BRIEUC ! Depuis 70 ans, les agences PARTNAIRE sont un réel tremplin pour l'emploi en CDI, CDD et Intérim. Votre agence PARTNAIRE de Saint Brieuc vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé. PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise de transport avec de fortes valeurs familiales, UN CHAUFFEUR PL H/F. Vous serez amenée à réaliser les missions suivantes -Livraison des marchandises dans les Côtes d'Armor -Déchargement chez les clients A votre arrivée, le camion est déjà chargé plus qu'à livrer ! Pourquoi choisir l'agence PARTNAIRE 10% de fin de mission + 10% de congés payés Un club entreprise qui vous donne le droit à des réductions billetterie, loisirs, cinéma, bons d'achats remisés... Un compte épargne temps à 5% Les avantages sociaux avec le FASTT Acompte possible à la semaine Sophie et Charlotte, vos chargées de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Vous êtes rigoureux, organisé, vous faîtes preuve d'adaptabilité et de réactivité. Vous êtes autonome et savez prendre des / Commise de cuisineEmploi Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-AlpesNotre Cheffe Sophie recherche, Pour une prise de poste immédiate, Une personne motivée et passionnée Pour l'accompagner au quotidien dans l'élaboration d'une cuisine traditionnelle à base de produits frais et locaux. Entrée Nous désirons Une expérience en restauration Plat Nous proposons Un poste sur 5 jours - 39 heures par semaine Dessert Vos avantages Restaurant fermé les 15 jours de fête de fin d'année, les samedis et dimanches hors saison Pour vagabonder Carte Heartist - Tarif avantageux dans les hôtels du groupe Accor et ses partenaires Pour se protéger Mutuelle avantageuse Pour l'évolution de votre carrière Travailler dans un hôtel d'une marque renommée avec un fonctionnement / Ouvrière de découpe de viandesEmploi Évron, 53, Mayenne, Pays de la LoireNous recherchons des Opérateur en découpe de viande H/F pour intégrer nos différentes équipes. Vous savez manier le couteau, mais n'avez aucune expérience, aucune inquiétude, nous vous apporterons les formations nécessaires à votre montée en compétence. Rejoignez nos équipes d'opérateurs qualifiés, au c?ur d'une entreprise qui saura répondre à vos attentes de qualification et de stabilité professionnelle. Vos missions principales Manipuler des pièces de viande jambons, épaules,carrés, pointes Désosser, dégraisser ou découper les morceaux de viande au couteau ou à la machine. Affiler son matériel Informations pour vous organiser Horaires selon produits travaillés. Pour en savoir plus, contactez Sophie. Vos avantages à travailler chez LPSA Rémunération selon profil + Prime de production mensuelle Chèques cadeaux/plateforme de réduction/CSE Prime de fin d'année équivalente à un 13ème mois Mutuelle 100% pris en charge par l'employeur/CSE L'industrie agroalimentaire recrute et forme, bienvenue!

Service Mise à jour le 10/08/2022 La cantine en chiffres Les tarifs Comment se calcule votre quotient familial QF Comment inscrire son enfant à la cantine à l'école maternelle et/ou élémentaire ? Comment inscrire son enfant à la cantine au collège? Les caisses des écoles Revenir en haut La santé et l'équilibre des enfants sont étroitement liés à leur alimentation. Votre enfant déjeune à la cantine tous les midis et vous souhaitez savoir ce que mange votre enfant ? Découvrez comment fonctionne la restauration scolaire à Paris. La cantine en chiffres Plus de 22 millions de repas sont produits et préparés par les dix sept caisses des écoles parisiennes. Les chiffres Ce qu'il faut retenir… - La plus petite caisse des écoles des Paris sert 1 100 repas par jour et la plus importante 14 000 repas !- Plus de 1,6 million de repas sont servis dans les 29 collèges en cités scolaires par les lycées- Plus de 80 % des élèves du premier degré mangent à la cantine. Cela représente en moyenne 150 000 repas par jour. C'est un défi quotidien ! Plus de 1,3 millions de repas devraient être produits durant l’année scolaire 2021/2022 par les 27 collèges à restauration autonomes. En application de la délibération du Conseil de Paris des 6, 7, 8 et 9 juillet 2021, l’ensemble de ces collèges seront desservis par la Caisse des écoles de leur arrondissement d’ici septembre 2024. À la rentrée de septembre 2022, 12 d’entre eux seront transférés dans ce cadre après les 10 déjà transférés en 2021. Retrouvez toutes les informations sur la liste des collèges transférés ou dotés d'une restauration autonome Les modes de production Les repas sont produits soit dans des cuisines sur place, situées directement dans les établissements, soit dans des cuisines centrales; puis distribuées dans les établissements. Sécurité sanitaire La sécurité sanitaire repose sur des bases réglementaires dont le respect strict est obligatoire. Les objectifs sont fixés par la réglementation européenne et nationale, et les professionnels définissent les moyens nécessaires pour les atteindre. Les tarifs Une grille tarifaire unique s’applique à l’ensemble des écoles maternelles et élémentaires publiques, des collèges publics et des lycées municipaux de Paris. La grille tarifaire est composée de 10 tranches deux nouvelles tranches ont été créées à la rentrée de septembre 2015. La grille tarifaire actuelle fixe le prix d'un repas entre 0,13 et 7 €. Les prix d'un repas par tranche tarifaire sont actuellement les suivants Tranches tarifaires Votre quotient familial tarif par repas* Tranche 1 inférieur à 234 € Tranche 2 235 € à 384 € Tranche 3 385 € à 548 € Tranche 4 549 € à 959 € Tranche 5 960 € à 1 370 € Tranche 6 1371 € à 1 900 € Tranche 7 1901 € à 2 500 € Tranche 8 2501 € à 3 333 € Tranche 9 3334 € à 5000€ Tranche 10 supérieur à 5000 € Tranches tarifaires Tranche 1 Votre quotient familial inférieur à 234 € tarif par repas* Tranche 2 Votre quotient familial 235 € à 384 € tarif par repas* Tranche 3 Votre quotient familial 385 € à 548 € tarif par repas* Tranche 4 Votre quotient familial 549 € à 959 € tarif par repas* Tranche 5 Votre quotient familial 960 € à 1 370 € tarif par repas* Tranche 6 Votre quotient familial 1371 € à 1 900 € tarif par repas* Tranche 7 Votre quotient familial 1901 € à 2 500 € tarif par repas* Tranche 8 Votre quotient familial 2501 € à 3 333 € tarif par repas* Tranche 9 Votre quotient familial 3334 € à 5000€ tarif par repas* Tranche 10 Votre quotient familial supérieur à 5000 € tarif par repas* * sous réserve de modification de la grille tarifaire Le tarif des repas est basé sur votre tranche tarifaire, elle-même basée sur votre quotient familial. Le quotient familial dépend de vos ressources et de la composition du foyer fiscal de votre enfant. Il est calculé et le tarif déterminé, sauf modification de la grille tarifaire, pour toute l'année scolaire. Seuls les changements majeurs naissance, décès, perte d'emploi peuvent donner lieu à un nouveau calcul de la tranche tarifaire. En cas de changement de tranche tarifaire en cours d'année, celui-ci n'est pris en compte, dans la facturation, qu'à partir du trimestre suivant. Si vous avez l'intention d'inscrire ou de réinscrire votre enfant au service de restauration à la prochaine rentrée, vous devez obligatoirement faire déterminer ou faire renouveler votre tranche tarifaire. L’inscription à la cantine se fait soit directement auprès du directeur de l’école, soit auprès de la caisse des écoles voir coordonnées plus bas dans la page. Dans tous les cas, elle est conditionnée par la transmission du justificatif mentionnant la tranche tarifaire applicable. À noter Si vous ne faites pas déterminer votre tranche tarifaire pour la prochaine rentrée scolaire, le tarif le plus élevé vous sera automatiquement appliqué. conservez une copie de la notification de votre tranche tarifaire elle pourra être présentée dans les différents établissements fréquentés par vos enfants. Elle sera également nécessaire pour déterminer le tarif qui vous sera appliqué pour certaines activités scolaires ou périscolaires en cas de changement de situation majeur naissance, décès, séparation, perte d'emploi, vous pouvez demander un nouveau calcul de votre tranche tarifaire en cours d'année vous pouvez demander toute précision à la caisse des écoles de votre arrondissement voir coordonnées plus bas dans la page notamment le règlement de service de la restauration scolaire Retrouvez toutes les informations sur l'inscription à la cantine au collège Les caisses des écoles Il existe à Paris dix-sept caisses des écoles, une par arrondissement et une pour Paris Centre qui regroupe les quatre premiers arrondissements, qui assurent la gestion de la restauration scolaire. Chaque jour elles ont la responsabilité de nourrir les 135 000 enfants qui fréquentent les restaurants des écoles publiques de la capitale. Elles ont pour principales activités l'élaboration des menus, la production des repas et leur distribution dans les établissements scolaires publics. Elles peuvent aussi organiser des séjours de vacances pour les enfants de leur arrondissement. Crées en 1867, les caisses des écoles avaient initialement pour mission d'encourager et de faciliter la fréquentation de l'école par des récompenses aux élèves assidus et des secours aux familles indigentes ». Ce sont aujourd'hui des établissements publics locaux. Elles sont présidées chacune par le Maire d'arrondissement et administrées par un comité de gestion ou conseil d'administration composé de représentants de l'arrondissement et de membres élus ou de droit. Elles recrutent le personnel de restauration des écoles. La Mairie de Paris se charge pour sa part de la construction des restaurants et des cuisines ainsi que de leur modernisation. Elle aide les caisses des écoles à entretenir le patrimoine mis à disposition par la Ville et à renouveler leurs équipements. En plus de la restauration du 1er degré écoles maternelles et élémentaires, elles sont également chargées de la restauration de certains collèges départementaux. Les caisses des écoles fournissent par ailleurs les repas pour les centres de loisirs le mercredi et pendant les vacances scolaires. Retrouvez ci- dessous les informations de la caisse des écoles de votre arrondissement Centre 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 5e arrondissement Caisse des écoles du 5e arrondissementMairie du 5e arrondissementPlace du Panthéon4e étage- escalier CTél 01 43 54 47 17 ou 01 43 54 47 18Courriel [ support après le signe ]fhccbeg puis après le signe ]Le lundi de 14h à 17hLe mardi de 9h à 13h et de 14h à 17hLe mercredi de 14h à 17hLe jeudi de 9h à 13h et de 14h à 17hVendredi fermé au public 6e arrondissement Caisse des écoles du 6e arrondissementMairie du 6e arrondissement78 rue BonaparteTél 01 40 46 75 80Ouvert tous les jours de 8h30 à 16h30 excepté le jeudi ouvert de 8h30 à 19h00Fermé les weeks-ends et jours fériés 7e arrondissement Caisse des écoles du 7e arrondissementMairie du 7e arrondissement116 rue de GrenelleEscalier E , 1er étageTél 01 45 51 35 99du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 8e arrondissement Caisse des écoles du 8e arrondissementMairie du 8e arrondissement3, rue de LisbonneEscalier A- 3e étageTél 01 44 90 75 00Courriel [cde08 puis après le signe ]pqr08 puis après le signe ]Horaires - du lundi au jeudi de 9h à 13h- fermé le vendredi. 9e arrondissement Caisse des écoles du 9e arrondissementMairie du 9e arrondissement6 rue DrouotEntrée Porte BTél 01 71 37 76 60Courriel [contact puis après le signe ]pbagnpg puis après le signe ]du lundi au vendredi de 8h30 à 17hNocturne le jeudi hors vacances scolaires jusqu'à 18h30 10e arrondissement Caisse des écoles du 10e arrondissementMairie du 10e arrondissement75, rue du Faubourg Saint- Martin3e étage, côté escalier ATél 01 42 08 32 85Du lundi au vendredi de 8h30 à 17h 11e arrondissement Caisse des écoles du 11e arrondissementMairie du 11e arrondissement1er étage12 Place Léon BlumM° VoltaireTél 01 43 79 02 76Courriel [communication puis après le signe ]pbzzhavpngvba puis après le signe ]Du lundi au vendredi de 8h30 à 17h sans interruption- Le jeudi de 8h30 à 19h sans interruption 12e arrondissement Caisse des écoles du 12e arrondissementMairie du 12e arrondissementRelais Information Familles130 avenue DaumesnilM° Dugommier ligne 6 ou Montgallet ligne 8Courriel [contact puis après le signe ]pbagnpg puis après le signe ]du lundi au vendredi de 8h30 à 13h et de 14h à 17h 13e arrondissement Caisse des écoles du 13e arrondissementMairie du 13e arrondissement2e étage- aile B1, Place d'ItalieTél 01 44 08 13 20lundi de 8h30 à 17hmardi fermémercredi de 8h30 à 17hjeudi de 14h à 18h30 sauf vacances scolaires de 14h à 17hvendredi de 14h à 17h 14e arrondissement Caisse des écoles du 14e arrondissementMairie du 14e arrondissementRez- de- chaussée, au sein du Relais Information Famille2, Place Ferdinand BrunotTél 01 45 40 40 01Courriel [ puis après le signe ] puis après le signe ]Du lundi au vendredi de 8h30 à 17h 15e arrondissement Caisse des écoles du 15e arrondissementMairie du 15e arrondissement154 rue LecourbeTél 01 53 68 96 68Courriel [portail puis après le signe ]cbegnvy puis après le signe ]du lundi au vendredi de 14h30 à 16h30 sauf du 1er juin au 31 août de 9h à 17h 16e arrondissement Caisse des écoles du 16e arrondissementMairie du 16e arrondissementBureau 109- Escalier B - 1er étage71, avenue Henri MartinTél 01 45 04 31 61du lundi au vendredi de 8h30 à 17h 17e arrondissement Caisse des écoles du 17e arrondissementMairie du 17e arrondissement3e étage - escalier C20, rue des BatignollesTél 01 43 87 31 09Courriel [contact puis après le signe ]pbagnpg puis après le signe ]du lundi au vendredi de 8h30 à 15h 18e arrondissement Caisse des écoles du 18e arrondissementMairie du 18e arrondissementrez- de- chausséeSalle du Drapeau1, Place Jules JoffrinM° Jules Joffrin ligne 12Tél 01 46 06 03 06Courriel [cde18 puis après le signe ]pqr18 puis après le signe ]du lundi au vendredi de 8h30 à 17h et le jeudi, nocturne jusqu'à 19h30 19e arrondissement Caisse des écoles du 19e arrondissementMairie du 19e arrondissementAccès par la cour- rez- de- chaussée / aile droite5-7, place Armand CarrelM° Laumière ligne 5Tél 01 42 08 96 60du lundi au vendredi de 9h à 16h 20e arrondissement Caisse des écoles du 20e arrondissementMairie du 20 e arrondissement6, Place GambettaTél 01 44 62 66 30Du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h. Le jeudi, jusqu'à 19h30 Paris Centre Mairie de Paris Centre2, rue Eugène Spuller3e arrondissementAccueil du lundi au vendredi, de 9h00 à 16h00Tél. 01 42 77 40 42> Retrouvez toutes les informations sur la Caisse des écoles de Paris Centre> Modalités d'inscription à la restauration scolaire L'école est un lieu privilégié d'éducation au goût, à l'équilibre alimentaire. Le temps du repas constitue un moment privilégié de découverte et de plaisir. Le Plan Alimentation Durable Il fixe un ensemble d'objectifs à atteindre d'ici 2020 servir 50 % d'alimentation durable dans la restauration collective municipale et départementale. La plupart des caisses ont mis en place des commissions des menus réunissant l'ensemble des acteurs de la communauté scolaire de l'arrondissement. Les menus sont élaborés avec des diététiciennes. Si chaque arrondissement dispose donc d'une très large autonomie pour gérer le service de la restauration scolaire, la Ville de Paris incite les caisses des écoles à développer leur offre en matière d'alimentation durable. Les allergies Un soin tout particulier est aussi désormais apporté à la prise en compte spécifique des problèmes allergiques. Dans les cas d'allergies alimentaires et pour les élèves dont l'état de santé nécessite un régime alimentaire particulier, la mise en place d'un panier-repas est inscrite dans le projet d'accueil individualisé PAI. La famille assure la responsabilité de la fourniture du repas, du conditionnement et du transport. Par ailleurs, les surveillants de cantine reçoivent une petite formation médicale afin d'assurer les premiers soins en cas de crise. Consultez la rubrique éducation »

AccueilRégion Rouen Une nouvelle école à l’horizon 2023 à Saint-Georges-sur-Fontaine. L’ancienne école élémentaire est devenue trop petite pour les 100 à 110 élèves et les nouveaux

Huit jurons et une femme nue. Voilà à quoi est réduit par une école aux Etats-Unis Maus », le chef-d’œuvre dans lequel Art Spiegelman décrit comment ses parents ont survécu aux camps de la mort. Dans ce roman graphique, les juifs sont les souris, les Polonais des cochons et les nazis - dont la pratique du bannissement de livres et de l’autodafé crée un parallèle embarrassant aujourd’hui - sont des chats. Faisant mentir l’idée reçue que la BD est un art populaire de mauvaise qualité, le livre avait été bardé de prix littéraires, jusqu’au prix Pulitzer en 1992. Un palmarès, qui, manifestement, n’a pas plus ému que ça le conseil d’administration de cette école du Tennessee, qui a tranché, à l’unanimité, en faveur de sa suppression des programmes de classes de 4e. En cause ? Son utilisation de l’expression God Damn » putain » et des dessins de photos nues » de femmes, selon le procès-verbal d’une réunion survenue le 10 janvier, rapporté par The Tennessee Holler » et le Guardian ».Art Spiegelman Je n’ai plus envie d’illustrer d’histoires où il est question de juifs ou de souris » On trouve un langage grossier et répréhensible dans ce livre », déclare le directeur de l’école, Lee Parkison, en ouverture de la session dont l’absurdité n’est pas sans rappeler les meilleurs épisodes de South Park ». J’ai consulté notre avocat […] Nous avons décidé que la meilleure façon de corriger ou de gérer le langage de ce livre était de le caviarder […] pour nous débarrasser des huit jurons et de l’image de la femme ».La suite après la publicitéUn autre membre du conseil, Tony Allman, renchérit sur ce contenu vulgaire et inapproprié », faisant valoir que Nous n’avons pas besoin de promouvoir ce genre de choses ». Je ne nie pas que c’était horrible, brutal et cruel », déclare Allman en référence au meurtre de six millions de Juifs pendant la Seconde Guerre mondiale. Mais voilà On y voit des gens pendus, des gens en train de tuer des enfants, pourquoi le système éducatif promeut-il ce genre de choses ? Ce n’est ni sage ni sain ». Et Allman d’étaler sa science en génocide comme en illustration Je me trompe peut-être, mais ce gars a bossé pour Playboy ». Spiegelman a bien publié des BD dans Playboy » dans les années 1980, bien que ceci nous semble furieusement hors sujet. Pour Allman, c’est un motif d’indignation supplémentaire Nous le laissons dessiner dans des livres pour des élèves de primaire ».Siégeant également au conseil, Mike Cochran va dans le même sens, s’étonnant particulièrement de la scène de suicide [la mère d’Art Spiegelman s’est donné la mort quand il avait 20 ans, Nous parlons d’enseigner l’éthique à nos enfants, et cela commence par une conversation entre le père et le fils à propos du moment où le père a perdu sa virginité. Ce n’est pas explicite mais c’est là-dedans. On voit des photos de nu, le rasoir, la lame avec laquelle la maman se coupe. Tu la vois allongée une mare de son propre sang. […] Quand je l’ai lu, j’ai trouvé que c’était un livre correct jusqu’à la fin. Enfin, j’ai trouvé la fin stupide, si je suis totalement honnête. Beaucoup de jurons viennent du fils qui insulte son père, donc je ne pense pas que ça enseigne quoi que ce soit d’éthique à nos enfants. C’est même l’opposé, au lieu de traiter son père avec respect, il traite son père comme s’il était la victime. Nous n’avons pas besoin de ça pour enseigner l’Histoire à nos enfants. […] Nous pouvons leur dire exactement ce qui s’est passé, mais nous n’avons pas besoin de la nudité et tout ça. Ce n’est pas comme si c’était le seul livre existant. » Bien que Julie Goodin, directrice adjointe présente à cette réunion, tente de nuancer les propos de ses collègues Je peux parler d’Histoire, j’étais professeur d’histoire et il n’y a rien de joli dans l’Holocauste et pour moi, c’est une excellente façon de dépeindre une période horrible de l’Histoire », le conseil décide de voter pour l’interdiction pure et dure du roman graphique de leur établissement, qui a ceci de pratique qu’il évite les problèmes liés au droit d’auteur que pose le AUSSI > Art Spiegelman dit tout sur Maus »La suite après la publicité Le Tennessee est manifestement fou »Dans une interview à CNBC mercredi, Art Spiegelman s’est dit totalement déconcerté ». J’en reste bouche bée », a déclaré l’auteur de 73 ans, estimant la décision du conseil d’administration orwellienne ». J’ai rencontré tellement de jeunes qui ont appris des choses grâce à mon livre », a-t-il ajouté. Puis Je comprends aussi que le Tennessee est manifestement fou. Il se passe quelque chose de très, très détraqué là-bas. »Sur Twitter, l’auteur Neil Gailman est encore plus direct Il n’existe qu’un seul type de personnes capables d’interdire Maus, quel que soit le nom qu’ils se donnent ces jours-ci ». L’écrivain Yair Rosenberg a pour sa part écrit Un conseil d’administration d’une école du Tennessee a voté l’interdiction du roman graphique Maus, lauréat du prix Pulitzer qui raconte l’Holocauste avec des dessins de souris, parce qu’on y trouvait des mots et des images inappropriés. Je leur souhaite bonne chance dans leur quête d’un contenu sain et familial sur l’Holocauste ». Le propriétaire d’une librairie s’est quant à lui proposé d’offrir des exemplaires de Maus » aux familles qui vivraient dans le secteur de l’école en AUSSI > Comment la BD a montré la ShoahCette triste nouvelle survient alors que, sous l’impulsion de groupes conservateurs, les campagnes d’interdiction d’ouvrages portant sur le racisme ou la communauté LGBTQ + s’intensifient aux Etats-Unis. Pendant ce temps, on célèbre ce 27 janvier le 77e anniversaire de la libération des camps d’Auschwitz. LaProvence, et notamment Carpentras, a longtemps connu des fléaux épidémiques et sanitaires.La ville fut décimée par l'une des premières infections de peste, en 541, venue d'Orient, via Marseille.Puis il y eut la Peste noire, en 1348.Fuyant celle d'Avignon, en 1364, le pape Urbain V se réfugia à Carpentras. Celle de 1720, encore partie de Marseille, fut à l'origine de la l'école décide d'acheter un logiciel pour gérer sa y a trois tarifs tarif A19 EUROS ; tarifs B 10 centimes par élèves; Tarifs C 8euros + 5 centimes par élèves a Complète le tableau suivant tarifs A pour 100 = 19 Tarifs B pour300=30 Tarifs c pour 200=18 Bonjour !Formule A 19 €/élèveSoit = 100 × 19 = 1 900 €Formule B 10 cts/élèveSoit 300 ×10 = 3000cts ou 30€Formule C 8 ou 18€ + 5 cts/élève 200×5+8 = 1 008€ ou 200×5+18 = 1 018 €Sous réserve de la fiabilité des données de l'énoncé.Bonne journée.

Ellemenace Habay de retirer son agrément pour sa bibliothèque. Elle ne veut plus de bénévoles pour la gestion quotidienne. Intenable, financièrement, en ruralité l’assemblée générale de la bibliothèque publique de Habay ce 15 juin, a donc décidé que les deux antennes de Habay-la-Vieille et Marbehan fermeraient leurs portes au 1er septembre 2022 afin de

Voici un document d’orientation préparé en 1991 par l’APSDS La bibliothèque scolaire mission et objectifs Présentation Que le ministère de l’Éducation énonce une politique relative au développement de la bibliothèque scolaire». Rapport Bouchard, p. 122 La parution du Rapport du comité d’étude relatif au développement des bibliothèques scolaires appelé depuis le Rapport Bouchard date déjà de plus de deux ans. Nous constatons avec plaisir que ce rapport a eu des effets bénéfiques dans le milieu; il faut par contre noter que le ministère de l’Éducation tarde à appliquer les recommandations de ce rapport et qu’il n’a pas encore exprimé sa volonté politique en matière de bibliothèque scolaire. Aussi étonnant que cela puisse paraître, aucun document officiel du ministère de l’Éducation ne précise la mission et les objectifs de la bibliothèque scolaire. On trouve ici et là dans différents documents voir par exemple Les ressources documentaires, Ministère de l’Éducation, Gouvernement du Québec, 1987 des éléments du rôle d’une bibliothèque scolaire. Comme nous croyons qu’il est urgent que les autorités prennent position sur la place de la bibliothèque dans l’école primaire et secondaire, l’Association du personnel des services documentaires scolaires APSDS a formé un groupe de travail sur les orientations de la bibliothèque. Nous vous en présentons aujourd’hui un premier document de réflexion. Soumis aux membres de l’Association mais aussi présenté au grand public, ce document de réflexion devrait permettre aux autorités de s’interroger sur l’importance de la bibliothèque dans la formation des élèves. On le dit et on le répète, l’école doit être un lieu de formation fondamentale et de culture. Dans ce domaine, la bibliothèque scolaire peut être le point de convergence de tous les apprentissages et habiletés qui servent toute la vie. Le silence a vraiment trop duré sur l’apport pédagogique et culturel de la bibliothèque scolaire, il est temps d’en préciser les orientations, d’en fixer les balises et d’en établir les normes afin qu’elle réponde à une mission précise et à des objectifs réalistes. Jean-Yves Théberge Président de l’APSDS Table des Matières Introduction La mission de la bibliothèque scolaire – être un environnement éducatif et culturel qui favorise le développement de la personne – offrir des ressources documentaires qui contribuent aux apprentissages et à l’enseignement selon l’ordre d’enseignement concerné Buts et objectifs généraux de la bibliothèque scolaire 1. Participer au développement global et à la formation fondamentale de l’élève Exploiter les ressources documentaires pour le développement global de l’élève Utiliser les ressources documentaires dans la formation fondamentale de l’élève Utiliser les ressources documentaires pour intégrer les connaissances de l’élève – Actions et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs 2. Être un lien culturel et éducatif face au patrimoine d’ici et d’ailleurs, d’hier, d’aujourd’hui et de demain Découvrir les réalités du monde actuel S’ouvrir à son milieu en utilisant la bibliothèque scolaire et municipale Développer le goût et l’habitude de lire Découvrir et connaître son patrimoine culturel Développer sa culture générale Utiliser la bibliothèque et ses ressources pour des activités de loisirs et de détente – Actions et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs 3. Être une ressource pour l’enseignement en relation avec les programmes d’études Utiliser les ressources documentaires en relation avec les différents programmes Approfondir l’étude de centres d’intérêt en fonction du cheminement scolaire de l’élève Utiliser les ressources documentaires pour faire des liens entre les différentes matières et disciplines à l’étude – Actions et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs 4. Être un moyen d’apprentissage et de développement des habiletés d’information Apprendre à utiliser les systèmes d’accès à l’information Acquérir des méthodes de travail intellectuel Utiliser les ressources de la bibliothèque pour répondre à ses besoins d’information Utiliser et exploiter les différents médias Développer l’autonomie dans la recherche, l’exploitation et la diffusion de l’information Développer sa capacité d’analyse et son esprit critique face à l’information – Actions et ressources nécessaires à la réalisation des objectifs Introduction Nous vous présentons dans les pages qui suivent un document de réflexion, première étape d’un processus de définition des tâches et des compétences du personnel responsable de la bibliothèque scolaire. Ce document est le fruit d’une démarche initiée par le conseil d’administration de l’Association du personnel des services documentaires scolaires en vue de mettre en commun les visions de ses membres sur la mission et les buts de la bibliothèque scolaire, constituée en sous-comité, discutée et approuvée lors de la réunion d’octobre 1991. Nous passons maintenant à la seconde étape du processus en soumettant ce document à votre réflexion et en vous invitant à y réagir. Nous avons adopté une démarche systématique partant de la mission attribuée à la bibliothèque scolaire pour en expliciter les buts et en dériver les objectifs généraux, rédigés en fonction des apprentissages et de l’enseignement. Pour chaque objectif général, nous avons également mis en évidence les actions et ressources nécessaires à sa réalisation, autant au niveau de l’école qu’à celui de la commission scolaire. Cette façon de procéder invite pour le moment à une lecture horizontale du document. Dans la troisième étape du processus, nous prévoyons regrouper les actions et les ressources selon un schéma fonctionnel, afin de mettre en évidence et de définir les tâches et les compétences du personnel responsable de la bibliothèque scolaire. Nous voyons ce document comme une base de réflexion et de discussion pour les équipes éducatives des ordres d’enseignement préscolaire, primaire et secondaire lesquelles pourront l’utiliser pour définir leurs propres priorités, l’adapter à leur contexte spécifique et ainsi, se l’approprier. Il pourra servir également à sensibiliser les enseignants et les administrateurs au travail qui se fait à la bibliothèque et à son potentiel en matière d’apprentissage et d’enseignement. Enfin nous tenons à souligner que nous considérons la bibliothèque scolaire comme un ensemble constitué de cinq dimensions interreliées, à savoir 1 des ressources humaines adéquates; 2 un fonds multimédia à jour et correspondant aux besoins du milieu; 3 des locaux suffisamment spacieux et correctement équipés; 4 des outils d’exploitation, tels que fichiers et catalogues imprimés et, de plus en plus, informatisés; 5 des services permettant d’animer le fonds et de l’intégrer aux besoins des élèves et des enseignants. Nous vous souhaitons une bonne lecture de ce document et vous réitérons notre invitation à nous faire part de vos commentaires et de vos suggestions. Le groupe de travail, novembre 1991 Madame Jacqueline Beaulac Bibliothécaire, responsable de la Centrale de la Commission scolaire Sainte-Croix Madame Paulette Bernhard Professeure agrégée, École de bibliothéconomie et des sciences de l’information, Université de Montréal Monsieur Réal Gaudet Spécialiste en moyens et techniques d’enseignement, Commission scolaire de Grandpré Nous remercions chaleureusement madame Diane Cournoyer, de la Commission scolaire de Grandpré, pour la saisie du texte et la mise en page. 1. PARTICIPER AU DÉVELOPPEMENT GLOBAL ET À LA FORMATION FONDAMENTALE DE L'ÉLÈVE OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIREACTIONS ET RESSOURCES NÉCESSAIRES À LA RÉALISATION DES OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIRE Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'exploiter les ressources documentaires pour son développement personnel Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'identifier les moyens pédagogiques visant à stimuler le développement personnel de l'élève en tenant compte des différents styles d'apprentissagesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - d'élaborer et d'appliquer une politique d'acquisition - de rendre disponibles les ressources documentaires variées susceptibles d'être utilisées par l'élève et l'enseignant - d'organiser les ressources documentaires pour qu'elles soient exploitables - d'aménager des locaux adéquats comprenant différentes aires de travail pour les besoins du personnel et des utilisateurs - de faire le traitement matériel et intellectuel des ressources documentaires - d'évaluer les outils d'exploitation et les services Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de coordonner l'organisation des ressources - d'élaborer un plan de développement - d'élaborer un guide de gestion - de mettre sur pied un service centralisé de traitement et de services Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser les ressources documentaires dans sa formation fondamentale Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'intégrer les ressources documentaires dans les apprentissages de baseRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de rendre disponible les ressources documentaires correspondant aux apprentissages de base - de signaler les ressources documentaires utiles aux différents apprentissages de base - de travailler en collaboration avec le personnel enseignant pour développer des activités d'apprentissage appropriées - de permettre l'accès à diverses banques de données Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de coordonner l'élaboration et la diffusion des notices bibliographiques - de favoriser la collaboration avec le personnel enseignant par l'organisation de journées pédagogiques - de faciliter l'échange et la mise en commun d'expertises variées - de permettre l'accès à des ressources Relatives aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser les ressources documentaires pour intégrer ses connaissances Relatives à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'utiliser les ressources documentaires pour permettre à l'élève de faire des liens entre ses diverses à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - d'organiser les différents accès aux ressources documentaires classification, signalisation, catalogues, fichiers, bases de données, etc. Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de développer les outils nécessaires et appropriés pour l'intégration des connaissances - de prévoir et d'élaborer un plan d'informatisation 2. ÊTRE UN LIEN CULTUREL ET ÉDUCATIF FACE AU PATRIMOINE D'ICI ET D'AILLEURS, D'HIER, D'AUJOURD'HUI ET DE DEMAIN OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIREACTIONS ET RESSOURCES NÉCESSAIRES À LA RÉALISATION DES OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIRE Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de découvrir les réalités du monde actuel grâce à la documentation sous toutes ses formes Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignement d'avoir recours à des informations actuelles sur des supports diversifiés imprimé, vidéo, informatiséRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de disposer d'informations actuelles - de développer une collection multimédia - de développer des dossiers documentaires - de rendre disponibles les équipements nécessaires à l'utilisation des différents supports Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de faire la gestion et l'entretien des équipements Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de s'ouvrir à son milieu en utilisant la bibliothèque scolaire et municipale et leurs ressources documentaires Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de planifier des activités d'apprentissages permettant l'ouverture au milieu recherches documentaires, rencontres, visitesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec d'autres institutions Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - d'élaborer un répertoire des ressources locales personnes, ressources, bibliothèques, centres de documentation, archives, etc. - de développer des catalogues collectifs Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de développer le goût et l'habitude de lire Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'organiser des activités d'apprentissage qui donnent le goût de lire d'accomplir des activités d'apprentissage qui incitent à la lecture de différents types de documents romans, contes, légendes, poésie, théâtre, documentaires, etc. de réaliser des activités d'apprentissage qui entretiennent l'habitude de lire différents types de documents de présenter des livres de lire des livres d'histoires d'organiser des débats critiquesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de faire des enquêtes identifiant les goûts et les besoins de l'élève et de l'enseignant en matière de lecture - d'offrir des documents en fonction des goûts, des besoins et des centres d'intérêt de l'élève et de l'enseignant Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de faciliter la conduite d'enquêtes et la diffusion des résultats - d'organiser des présentations de nouveautés Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de découvrir et de connaître son patrimoine culturel Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'intégrer la connaissance du patrimoine culturel dans les activités d'apprentissageRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de développer un fonds documentaire relatif au patrimoine culturel d'ici et d'ailleurs, d'hier, d'aujourd'hui et de demain Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de favoriser le développement des fonds documentaires selon des critères de qualité et de quantité Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de développer sa culture générale Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'inciter l'élève à approfondir et à élargir ses connaissancesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de s'assurer que le fonds documentaire corresponde à l'ensemble des connaissances, - de développer une bonne collection d'ouvrages de référence - de proposer à l'élève et à l'enseignant des activités de découverte et d'approfondissement Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser la bibliothèque et ses ressources pour des activités de loisirs et de détente Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de favoriser des activités de loisir et de détente en milieu scolaire de stimuler l'élève par l'exempleRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de faciliter l'accès le plus souvent possible à la bibliothèque et aux ressources documentaires 3. ÊTRE UNE RESSOURCE POUR L'ENSEIGNEMENT EN RELATION AVEC LES PROGRAMMES D'ÉTUDES OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIREACTIONS ET RESSOURCES NÉCESSAIRES À LA RÉALISATION DES OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIRE Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser les ressources documentaires en relation avec les différents programmes d'études Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'intégrer l'utilisation des ressources documentaires à l'application des différents programmes d'études d'enrichir les activités d'enseignement relatives aux différents programmes d'études en recourant à des ressources documentaires variéesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de participer au projet éducatif de l'école - de rendre disponibles des ressources documentaires qui répondent aux objectifs des différents programmes d'études - de rendre disponible la collection des programmes d'études et des guides pédagogiques - de participer aux réunions pédagogiques relatives aux programmes d'études Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - d'encourager les initiatives qui favorisent l'intégration des ressources documentaires aux programmes d'études Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'approfondir l'étude de centres d'intérêt en fonction de son cheminement scolaire Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'inciter l'élève à approfondir l'étude de centres d'intérêt en fonction de son cheminement scolaireRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - d'identifier en collaboration avec l'enseignant les centres d'intérêt de l'élève - d'offrir des références sur des sujets précis relatifs aux centres d'intérêt - de développer des ensembles multimédias répondant aux centres d'intérêt Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec les conseillers pédagogiques de matières - de créer et maintenir à jour une banque d'informations selon les centres d'intérêt - de diffuser l'information sur les différentes ressources disponibles à la Commission scolaire Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser les ressources documentaires pour faire des liens entre les différentes matières et disciplines à l'étude Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de planifier des activités d'apprentissage à caractère multidisciplinaire permettant à l'élève de faire des liens entre les différentes matièresRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec l'enseignant pour planifier des activités d'apprentissage multidisciplinaire - d'identifier et de signaler à l'enseignant les possibilités d'exploitation multidisciplinaire du fonds documentaire Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de créer et de maintenir à jour une banque d'activités multidisciplinaires 4. ÊTRE UN MOYEN D'APPRENTISSAGE ET DE DÉVELOPPEMENT DES HABILETÉS D'INFORMATION OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIREACTIONS ET RESSOURCES NÉCESSAIRES À LA RÉALISATION DES OBJECTIFS DE LA BIBLIOTHÈQUE SCOLAIRE Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'apprendre à utiliser les systèmes d'accès à l'information Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de développer des activités d'apprentissage et d'utilisation de la bibliothèqueRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec l'enseignant pour développer des activités d'exploitation de la bibliothèque Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de coordonner le développement d'activités d'exploitation de la bibliothèque Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'acquérir des méthodes de travail intellectuel Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de réaliser des activités d'apprentissage permettant à l'élève d'acquérir une méthode de travail intellectuelRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec l'enseignant pour élaborer des activités d'entraînement pour l'acquisition d'une méthode de travail Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser les ressources de la bibliothèque pour répondre à ses besoins d'information Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'inciter l'élève à utiliser les ressources documentaires pour répondre à ses besoins d'informationRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - d'élaborer des guides d'utilisation à l'intention de l'élève - de mettre en évidence par différents moyens les sources d'information sur un ou des sujets donnés Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - de coordonner l'élaboration des guides d'utilisation de la bibliothèque Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève d'utiliser et d'exploiter les différents médias disponibles Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de réaliser des activités d'apprentissage permettant à l'élève d'utiliser et d'exploiter les différents médiasRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec l'enseignant pour élaborer des activités d'apprentissage relatif à l'utilisation des différents médias - de signaler à l'enseignant la diversité des supports d'information disponibles sur un sujet donné Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de développer son autonomie dans la recherche, l'exploitation et la diffusion de l'information Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant de concevoir des activités d'apprentissage permettant à l'élève de devenir autonome d'utiliser des bases de données informatiséesRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de développer un service de référence permettant l'individualisation des apprentissages de l'élève - de collaborer avec l'enseignant pour concevoir des activités d'apprentissage individualisé - de prévoir une utilisation flexible de la bibliothèque en rapport avec l'individualisation des apprentissages de l'élève Relatives à la Commission scolaire Le personnel responsable devra être en mesure - d'encourager les initiatives d'individualisation des apprentissages Relatifs aux apprentissages Permettre à l'élève de développer sa capacité d'analyse et son esprit critique face à l'information Relatifs à l'enseignement Permettre à l'enseignant d'organiser des activités d'apprentissage qui permettent à l'élève de développer son esprit critique face à l'informationRelatives à l'école Le personnel responsable devra être en mesure - de collaborer avec l'enseignant pour concevoir et organiser diverses activités d'apprentissage permettant à l'élève de développer son esprit critique face à l'information Pour consulter ce document en version PDF, cliquez ici.

Fonctionsaffines et linéairesExercice 1 :Pour gérer sa bibliothèque, une école décide d'acheter un logiciel. Il y a trois tarifs :•Tarif A:19 €Tarif B: 18 centimes par élèvesTarif C: 8 € plus 5

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